2019年党建“一岗双责”工作总结

2019年党建“一岗双责”工作总结

2019年，在县党委的正确领导下，行政服务和大数据管理局深入贯彻落实中央纪律检查委员会第十九届第二次全体会议精神，实现了业务工作与党风廉政建设的协同推进。我支行在第一季度不仅确保各项业务目标任务的圆满完成，还扎实开展基层党风廉政建设和反腐败工作，有效保障了支行队伍的廉洁高效，为支行金融事业发展提供了坚实的纪律支撑。现将具体履职情况报告如下：

一、强化党建意识，落实责任担当

为切实落实“两个责任”，积极践行“三严三实”要求，支行严格执行“一岗双责”制度，对责任分工进行了进一步细化，显著强化了责任担当意识。支行上下牢固树立起“抓好党建是本职”的责任观念，将党风廉政建设工作置于首要位置，切实做到在落实上狠下功夫，在行动中力求实效。

作为支行的党总支部书记、支行长，始终以“三个代表”重要思想、党的十八届三中全会以及十八届中央纪委三次全会会议精神为行动指南，以正派的作风推动清正的廉政部署，充分发挥领导核心作用。同时，及时组织全体党员学习党和国家的方针、路线、政策，深刻领会上级党委的战略部署和要求，严格贯彻党的“两个条例”政策。通过持续的政治理论学习，有效提升了自身的思想素质，始终将党和群众的利益放在首位。据统计，2019年第一季度，支行组织政治理论学习达[X]次，参与人数累计达到[X]人次。

二、狠抓作风建设，强化监督制约

党员干部以身作则，严格执行领导干部廉洁从政的各项规定，率先垂范做好廉洁自律工作。支行积极推进廉政风险防控机制建设，从源头上预防腐败。实行“两个责任”并追、“一案双查”问责制，坚持有错必纠、有责必问。

支行建立了廉政风险预警机制，加强对廉政风险点的收集、分析和研判，及时发出预警信息，有效防止了“四风”问题的反弹。相较于传统的风险防控方式，支行的廉政风险预警机制更加注重对风险点的动态监测和提前预警，能够在问题萌芽阶段及时发现并加以解决。同时，支行加大了对领导干部、职工群众在公车使用、礼品登记、收入申报、个人重大事项报告等制度的检查力度，扎实开展窗口行业作风整顿。对腐败问题敢于“亮剑”，对违纪违法行为保持“零容忍”的高压态势。2019年第一季度，支行开展廉政风险点排查[X]次，发现并整改问题[X]个，检查领导干部和职工群众相关制度执行情况[X]次，有力地维护了支行的良好风气。

三、加强内控制度教育，打造廉洁队伍

支行始终将政治纪律学习放在首位，不断深入领悟和贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，以正确的思想导向营造了清风正气的和谐环境。为有效防范案件风险，从源头上杜绝操作风险，支行每月组织开展全员案防合规学习，规范了网点在机具定位、操作定型等方面的要求，坚决杜绝业务操作中的随意性。通过系统性的案防合规学习，支行员工的风险防范意识得到了显著提升，业务操作的规范性和准确性也得到了有效保障。

同时，支行不断强化教育，将党风廉政建设与队伍建设有机融合，切实增强了干部职工的遵纪守规和廉政勤政意识。严格按照县总行的要求，每月对重要岗位、重要环节的员工进行排查，及时发现并解决问题。2019年第一季度，支行组织员工排查[X]次，涉及员工[X]人次，发现并解决潜在问题[X]个，为支行的稳定发展提供了有力的人才保障。

在县党委、纪委的正确领导下，我行在党风廉政建设和反腐败工作中取得了一定的成绩，但与上级要求和群众期望仍存在一定差距。今后，支行将继续严格落实党风廉政建设责任制，不断优化和完善惩防体系建设，持续深化廉政风险防控机制建设和廉政教育力度，为城乡建设事业和建设队伍的健康发展提供更加坚实的保障。

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